Работодатель использует алкотестер. Законно ли это?
Да, может, но только с согласия самих работников. Не устного согласия, а письменного.
При этом работать с алкотестером и проводить тестирование на предприятии должен ИМЕННО медицинский работник (врач или фельдшер), прошедший специальную подготовку. Состояние алкогольного опьянения устанавливается ТОЛЬКО медицинским освидетельствованием, которое проводится в медицинских учреждениях. Поэтому показания алкотестера не являются основанием для признания работника находящимся в состоянии алкогольного опьянения.
Если у Вас произошла неприятная жизненная ситуация и Вам нужна квалифицированная юридическая помощь, звоните по указанным на сайте телефонам или пишите в WhatsApp, либо оставляйте заявку на сайте.